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年度旅游
岗位晋升
管理规范
酒店前台
2-3千/月
  • 学历要求: 高中及以上
  • 工作经验: 2年以下
  • 更新时间: 2017-11-24
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 不限
  • 工作地区: 江苏-苏州市-吴江市
  • 年龄要求: 20-35
  • 专业要求: 不限;不限;不限;
岗位职责:
1、负责前台的日常管理工作,以身作则并保证前台全体员工认真执行酒店各项规章制度。
2、制定、修改、完善前台管理程序及工作程序。
3、制定本岗位的培训计划,不断提高员工业务技能和文化修养,树立宾客服务的良好职业道德规范。
4、 负责控制前台的服务质量。
5、 确保客人在订房要求得到及时的满足和保证,最大限度的提高客房住宿率。
6、与销售部、餐饮部等有关部门保持密切联系,确保团队、会议客人的各项要求得到尽快落。
7、与前台收银保持密切联系和紧密配合,确保住店客人的帐单准确无误。
8、做好对客服务用品的领用工作,按时完成部门下达的其它各项指令。
任职要求:
1、仪表端庄,年龄20-35岁工作经历,一年以上同档星级酒(实习生也可)。
2、大专学历,流利标准的普通话,英语水平良好。
3、有良好的现场变通能力,沟通能力。

职位类别: 前厅部员工

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    苏州市 | 不限 | 不限
    更新日期: 2014-01-23
    面议
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  • 公司规模:50 - 99人
  • 公司性质:私营企业
  • 所属行业:旅游、酒店、餐饮、娱乐休闲等
  • 所在地区:江苏-苏州市
  • 公司主页:http://www.blossomhillinn.com
联系方式
  • 联系人:王晶晶
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  • 邮政编码:215217
工作地址
  • 地址:东溪街55号花间堂丽则女学
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